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喜报！郑州三磨超硬材料有限公司在2025年郑州市“五小”创新竞赛中斩获多项大奖

近日，2025 年郑州市“创领未来”职工“五小”创新竞赛获奖名单正式公布，公司员工凭借卓越的技术创新成果脱颖而出，一举拿下1项特等奖、1项二等奖和1项三等奖，展现了企业在超硬材料领域的强劲创新实力与员工的精湛技艺。在此次竞赛中，由赵述凯、化曼丽、茹梦团队研发的“高精度超薄切割砂轮厚度自动化检测设备”荣获特等奖。该设备针对超硬材料切割领域的精度难题，实现了砂轮厚度检测的自动化与智能化，大幅提升了生产效率与产品质量，为高端制造领域的精密加工提供了关键技术支撑。韩宝杰、郭垚峰、陈鹏、樊磊、千新进、李同六位技术骨干完成的“芯片晶圆减薄超硬砂轮精密高效加工技术研究”斩获二等奖，攻克了芯片制造中晶圆减薄的技术难点，为半导体材料加工提供了高效解决方案。此外，范天扬、何辉、李丙文团队研发的“一种一体化陶瓷成型设备”荣获三等奖，该设备在陶瓷材料成型工艺上实现了集成化创新，有效提升了生产效能。此次获奖的三个项目，从生产实际需求出发，聚焦技术难点开展攻关，充分体现了“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”的“五小”竞赛宗旨。这次成绩的取得，既是对员工创新成果的肯定，更是对企业创新文化的有力推动。未来，公司将持续搭建创新平台，完善激励机制，鼓励更多员工投身技术革新与技能提升，以“五小”竞赛等活动为抓手，推动创新成果转化，助力企业在超硬材料领域实现更高质量发展。

查看详细 > 2025/07/24

筑基材料规范力促科研提效 | 国机金刚石举办科技项目申报材料编写交流会

2025年7月19日上午，国机金刚石科技发展部成功举办了科技项目申报材料编写交流会，本次会议旨在规范科技项目申报材料编制标准，提升技术人员材料撰写能力，为公司科研项目高效推进奠定基础。国机金刚石总经理助理、科技发展部部长孙冠男参加本次交流会，并对相关工作提出了要求。总部及下属企业140 余名技术人员踊跃参加，交流会由科技发展部副部长赵盟月主持。交流环节中，科技发展部黄长羽首先对公司现行科技项目管理制度进行系统解读，结合实际案例剖析申报书编制中的共性问题，为技术人员梳理规范框架。在核心讲解阶段，他围绕项目指标、技术方案、研究内容及预算等核心模块，逐项明确编制要求，通过案例对比深入解析各模块的核心要点与常见误区。此外，黄长羽还针对项目评审指标与评审方法展开系统讲解，引导技术人员从评审视角理解材料编写的关键，从而更有针对性地优化申报材料，理清撰写思路。国机金刚石总经理助理、科技发展部部长孙冠男结合自己的工作经验，提出四点关键指导意见：一是强化对象导向，精准识别评审专家需求，采用差异化表述策略；二是突出问题靶向，明确界定待解决的技术瓶颈，突出创新突破点；三是区分阶段材料差异性，申报材料凸显必要性、验收材料呈现指标达成；四是注重应用场景化，清晰描绘技术产业化前景，强化市场价值论证。孙冠男强调，材料编制是科研工作的基础载体，直接反映技术认知深度与逻辑严谨性。本次交流会为提升科研项目申报质量搭建了专业平台，后续技术人员需在实践中持续打磨能力。科技发展部也将秉持创新驱动发展的理念，常态化开展全系列培训与交流活动，全方位赋能技术团队成长，助力公司技术实力与科研效能双提升。

查看详细 > 2025/07/21

“萌新”集结完毕！国机金刚石25届校招生培训收官，78颗“未来之星”正式启航

7月，国机金刚石2025届校招入职培训圆满收官。78名来自清华、北大、华科、哈工大等高校的新伙伴，在5天里完成了一场“钻石级”蜕变——从“同学”到“同事”，从“校门”到“厂门”，一键切换职场超硬模式！开班即高能公司党委委员、副总经理王伟涛开班讲话即划重点：“第一粒扣子要扣正，第一颗金刚石要磨亮！”战略+科技双主线 • 党委书记、董事长、总经理闫宁亲授《公司战略发展规划》，把“超硬材料国家队”的使命讲透。 • 总经理助理、科技发展部部长孙冠男带来《科技发展情况介绍》，系统回溯公司“从无到有、从有到优”的技术&产品迭代史，全景展示科研平台、硬核成果与持续创新能力。管理+实践双引擎安全、财务、党建、合规、人力……总部“大咖”轮番开讲；深入三磨、锐意、新亚3大生产基地，下车间、看产线，再走进钻石品牌中心展厅，零距离触摸“硬核”与“璀璨”——把课堂一次搬进现场与展场。结业即高光副总经理李静用《淬炼文化精魂·传承使命之光》收官：“愿你们像金刚石一样，担当、协作、奋斗、创新——硬过材料，亮过锋芒！” 成绩单 • 100%结业率新鲜血液已就位，超硬赛道，一起闪耀！国机金刚石通过“高层领航、全维赋能、实践筑基”的特色培养模式，成功为新员工搭建了认知企业、融入团队、规划发展的坚实平台。未来，这批“新金刚石人”将以文化为魂、以技术为刃，在超硬材料领域书写属于新生代的璀璨篇章！

查看详细 > 2025/07/18

心系一线送清凉情暖员工鼓干劲-国机金刚石工会深入下属企业开展“送清凉”慰问活动

七月骄阳似火，中原大地持续高温“热辣滚烫”，这给奋战在生产一线的员工们带来了严峻“烤”验。为了切实做好夏季防暑降温工作，保障员工身心健康，国机金刚石工会携满载防暑物资的车队奔赴郑州、荥阳两地生产单位开展“送清凉”慰问活动。每一句关切的问候，每一份实用的清凉物资，都如夏日清风般沁人心脾，让一线员工深切感受到组织的关怀。 “这西瓜甜到心坎里了！” 生产车间里，刚接过切块西瓜的张师傅抹去额头汗珠，咬下一口红瓤，清凉汁水顺着嘴角滑落。此次慰问物资的清单，是公司工会精准调研后 “量身定制” 的。从清甜多汁的西瓜，到甘洌解暑的王老吉凉茶，再到清热去火的菊花茶等，一系列防暑降温物资精准送达一线各岗位，为高温下作业的员工驱散暑气、补充能量，这送去的每一份清凉都带着工会“精准关怀” 的温度，从物资筹备到现场送达，每一个环节都紧扣一线需求，让这份关爱直抵人心。慰问过程中，工会工作人员深入生产车间、实验室及办公区域，详细询问员工工作时长、劳动强度等情况，重点检查各岗位防暑降温措施落实细节，确保高温作业环境下的安全生产与员工健康保障。面对这份贴心关怀，员工们纷纷回应：“公司送来的不只是清凉物资，更是组织的关心与温暖。” 大家也纷纷表示，将以更加饱满的精神状态投入工作，全力克服高温挑战，确保下半年目标任务顺利完成。此次 “送清凉” 活动是国机金刚石工会深化 “我为群众办实事” 实践活动的具体举措，通过精准化、全覆盖的关怀服务，既有效筑牢夏季安全生产防线，也进一步增强了员工的归属感与团队凝聚力，为企业在高温期间筑牢生产运营稳定屏障、助推高质量发展提供了坚实保障。

查看详细 > 2025/07/18

三磨超硬“党建+安全”知识竞赛：筑牢安全防线，夯实党建根基

为深入贯彻公司关于安全与党建工作的重要部署要求，切实强化全员安全责任意识和党建理论素养，国机金刚石下属郑州三磨超硬材料有限公司（下称“三磨超硬”）党建工作部、安全生产办公室和工会办公室协同发力，以“筑牢安全防线，夯实党建根基”为主题，精心策划并成功举办安全、党建知识竞赛活动，通过“以赛促学、以学促行”的方式，积极营造“人人讲安全、人人学党建”的浓厚氛围。本次竞赛活动创新采用“线上 + 线下”双轨并行模式，多维度深化员工对安全知识和党建理论的学习与实践。在线上竞赛阶段，各党支部充分发挥先锋示范作用，有序组织内部选拔赛，并依据综合排名，各自组建2支精锐队伍代表支部参与公司决赛。活动吸引了433名员工踊跃参与，展现出高涨的学习热情。线下竞赛现场同样精彩纷呈，来自三磨超硬的6支参赛队伍展开激烈角逐，凭借扎实的知识储备和出色的临场发挥，为观众带来一场知识与智慧的盛宴。最终，三磨超硬第四队，荣获一等奖；三磨超硬第三队、第六队获得二等奖；三磨超硬第一队、第二队和第五队获得三等奖。三磨超硬党总支委员、工会主席李娜，党总支委员、总经理助理王永宝亲临活动现场，为参赛选手加油助威。此次竞赛不仅是对各部门员工安全知识和党建理论掌握程度的全面检验，更是公司深化“党建 + 安全”融合发展的创新实践。通过寓教于乐的形式，有效促进了三磨超硬党建与安全工作的交流互鉴，让安全与党建理念更加深入人心。未来，国机金刚石下属三磨超硬将持续创新安全与党建文化培育形式，推动安全生产管理水平不断提升，为企业高质量发展注入强劲动力、筑牢坚实保障。

查看详细 > 2025/07/09

当餐厅开业遇上文化打卡！快来看看国机金刚石这场舌尖上的文化盛宴

呜~~~“吃货专列”与“文化打卡专列”今日准时发车！今天国机金刚石的各位都上车了吗？车上的惊喜好礼各位都拿到了吗？清凉一夏文化打卡7 月 3 日国机金刚石 3 楼新餐厅正式开门迎客一场融合了美食与文化的狂欢同步上演新餐厅里最热闹的当属中央的企业文化墙在这块承载着公司核心价值理念的 “网红打卡点” 前职工们纷纷驻足合影用镜头定格与企业文化的 “亲密接触”大家不仅在画布前留下欢乐的笑脸还在公司公众号后台写下 “真情告白”字里行间满是对公司的热爱与期待而打卡后领到的小风扇成了夏日里最实用的 “明星周边”凉风里都带着满满的幸福感吃货小火车惊喜不断另一边的 “吃货小火车” 更是惊喜连连升级后的食堂环境更舒适饭菜也愈发可口现场派送的小蛋糕、特调饮品等夏日美食让大家在味蕾的满足中感受公司的暖心关怀吃得开心，笑得更甜。这场以 “清凉一夏打卡文化” 为主题的文化活动，用美食作桥梁，让企业文化跳出了文字，变得可感可触。未来，国机金刚石将继续以党建为引领，发挥工会桥梁作用，把文化建设融入更多元的活动中，同时不断优化后勤保障服务，让员工在归属感中凝聚力量，为公司高质量发展添砖加瓦。

查看详细 > 2025/07/04